目前,内阁由以下个人和他们的角色:

达米安·j·费尔南德斯博士

总统

总统作为学院的首席执行官负责确保该机构的使命的成功,入学率增长和管理、学术诚信,财政稳定,筹集资金,人员,和物理工厂管理。总统提供远景和战略领导大学行动和参与董事会,教师、员工和学生实现大学的未来非凡的潜力。总统副总统作为导师,教师和工作人员,对战略问题影响合作学院,作为决策者校园业务的所有方面,政策,实践和活动。

达米安·j·费尔南德斯博士目前担任总统。他认为总统2023年6月1日。古巴移民在波多黎各和长大的一代大学生,费尔南德斯是沃伦威尔逊拥有超过30年的教学经验,在私人和公共机构领导职务。最近,他担任总统Eckerd学院。

费尔南德斯收到了他的学士从伍德罗·威尔逊公共和国际事务学院的普林斯顿大学,硕士在拉丁美洲从佛罗里达大学的研究,和博士学位从迈阿密大学的国际关系。他是一个国家科学基金会赠款接受者,他坐在董事会的美国教育理事会(ACE)和管理协会的董事会委员会总统。

杰伊·罗伯茨博士。

院长和学院院长

院长和院长教员监督学术事务(所有学术项目和度,教师招聘和评价、教师发展、课程标准和认证,成功学生办公室,图书馆,事业和实习、土地资源,与国际教育);卡塔尔世界杯决赛队伍学生生活(所有咨询和健康中心、牧师和精神生活中心),工作计划,国际教育和就业服务。院长和院长代表一种特殊的责任,与学术的关系教师和学术使命。这个角色还负责战略规划和实施计划,进一步整合沃伦威尔逊教育的主要组件(学术、社区参与和工作)在设计和功能。

罗伯茨加入沃伦威尔逊学院的学术葡萄牙韩国足球断交事务的副总裁,2020年6月,7月1日,2021年,转换到院长和学院院长。以前,罗伯茨在厄勒姆学院度过了20年的教育和环境研究的教授,7年担任学术事务的助理副总裁。罗伯茨是一个2019 - 20的与美国教育理事会(ACE)和服务于期刊的编辑委员会的经验教育。罗伯茨是一位著名的权威经验学习,发表多篇文章和书籍。他拥有一个博士学位教育领导从迈阿密大学,弗吉尼亚大学的教育硕士,人类学和文学学士学位从劳伦斯大学环境研究。

艾伦•罗素

行政和财务副总裁/首席财务官

行政和财务副总裁/首席财务官负责大学的整体预算和支出。此外,这个职位直接监督以下单位:金融、会计、设施管理、公共安全、风险管理、人力资源、金融援助、信息技术、学生商店,辅助租赁,Swannanoa收集(夏季音乐程序)和餐饮服务。这个职位管理校园设施所需的所有事件,以及合同管理和法律服务所需的大学。行政和财务副总裁/首席财务官还负责战略规划和执行所有的操作计划。

罗素,MBA,接受的位置临时行政和财务副总裁/首席财务官,于2022年8月8日,开始他的工作。罗素是巴布森学院的毕业生和获得哥伦比亚大学MBA。他的职业生涯包括工作作为兼职教授,在金融和制造业的营利性部门工作,主要是在非营利部门。罗素的作业作为高等教育包括临时高管曾在剑桥大学,中央阿肯色大学具有里程碑意义的大学,威斯康星大学Parkside,卫斯理大学。此外,他担任临时首席财务官在沃伦威尔逊在2013年,当他于这个学校有许多优秀的工作关系,尤其是控制器的办公室。

鲍勃Nesmith

副总裁负责招生、市场营销和金融援助

这个职位负责招聘的大学本科生,寻找个人展示很强的学术能力和好奇心,个人诚信,符合大学的使命。副总统监督以下单位:招生、市场营销和金融援助。

Nesmith任命副总裁负责招生、市场营销和财务援助9月6日,2022年。肯塔基州当维尔市的中心学院的研究生,Nesmith几乎在他的母校在招生工作了27年,过去12年担任院长招生和财政资助。在中心在他的领导下,他和他的团队招募了12个学院历史上最大的13类,极大地提高了国际学生的数量,和高等教育传统上弱势的学生人数增加了一倍,包括黑色,Latinx,多民族的,第一代的学生。Nesmith还就职于中心和高级领导团队密切合作理事会。

Tacci史密斯

院长的学生

学生报告院长和院长负责学生事务的所有方面,也是学校的第九条协调员。这个职位有监督以下单位:学生活动,居住生活,精神生活,健康和健康,心理咨询中心,酷儿资源中心,以及威尔逊包容、多元化和股权(宽)。院长的学生是在院长领导团队和内阁,以确保谨慎协调,合作,和代表性学生生活问题在学院的高级领导。卡塔尔世界杯决赛队伍

史密斯于2016年加入沃伦葡萄牙韩国足球断交威尔逊学院主管学生活动后,便在各种student-focused位置。史密斯最近担任副院长的学生生活接触她的工作集中在学生交流和宣传。卡塔尔世界杯决赛队伍

她的工作在大学之前,史密斯是学生的副院长和主任新学生在俄亥俄州凯尼恩学院的方向。她收到通信/广播和心理学学士学位。Otterbein大学和她的硕士在大学生博林格林州立大学的人员。

m z Yehudah博士。

主任多样性,股本和纳入计划

主任多样性,股本,融入计划负责指导努力概念化,定义、评估、培养,培养多样性作为制度和教育资源。导演一些举措导致积极的开发和实现的多样性,股本,融入计划支持学院的战略计划创建一个学习和工作环境,所有在校园里社区有机会成功和繁荣。这个角色是为了引导大学的努力对建立和维持一个多元化和文化活力的校园。

Yehudah博士加入沃伦威尔逊2021年5月,担任办公室主任包容、多样性、和公平(宽)内的学生生活。卡塔尔世界杯决赛队伍2022年7月,他被任命为当前的角色,加入内阁将他的领导和专业知识在一些大学的整体。

Yehudah博士拥有沟通和学士硕士在非洲从奥尔巴尼纽约州立大学的研究以及天普大学博士学位的非裔美国人研究。Yehudah博士的职业高等教育包括超过17年的经验和领导在教学、研究、指导和实践领域的多元文化事务,多样性,和社会正义。

希瑟Schalk

人力资源总监

人类报告主管行政和财务副总裁,负责人力资源的整体开发和交付服务沃伦威尔逊学院,包括但不限于效益管理,招聘和新员工培训,绩效管理,员工关系,员工健康和遵从性和监管。葡萄牙韩国足球断交导演将奠定了一个很好的就业经验人员,教师,申请者。结合知识与同情,作为战略合作伙伴和顾问校园领导努力吸引,保留和发展顶尖人才需要为同学们服务的今天和明天。导演将平衡合规监管、政策和程序,创造力,和专业的客户服务,促进员工敬业度,导致整体机构的成功。

Schalk加入了学院2019年12月,就在大流行。她有一个背景的人力资源角色跨度超过25年十六年花在马里兰大学系统。马里兰大学的全球校园,Schalk的助理副总裁人力资源和组织发展咨询实施,大学的人力资源业务伙伴模型。Schalk关闭她的任期与马里兰大学系统在索尔兹伯里大学教师联络。然后她转换到多佛卫斯理学院,德;一个小的私立大学的前三年来到沃伦威尔逊学院人力资源总监。葡萄牙韩国足球断交Schalk持有鲍伊州立大学的工商管理学士学位和一个硕士学位全球人力资源从马里兰大学的校园。

罗宾Martin-Davis

体育总监

体育主管直接向总统报告,负责发展和执行战略招募本校沃伦威尔逊学院,评估潜在的额外的运动项目,并向总统提出建议为未来的扩张,提高学院的知名度,田径、评估和实施体育政策,评估教练和工作人员和管理预算。葡萄牙韩国足球断交体育总监开发和实现体育的愿景,包括创建年度和长期战略计划的体育部门进一步沃伦威尔逊学院的战略计划,教育任务,招聘目标。葡萄牙韩国足球断交这个职位还负责建立一个文化中的优秀部门明确责任和为学生高标准,教练,和工作人员。

Martin-Davis加入沃伦威尔逊学葡萄牙韩国足球断交院在2014年6月担任女子篮球教练。作为一个篮球教练,她编制了100获胜,3 USCAA全国冠军泊位和一个EMAC会议冠军。Martin-Davis添加到她的篮球职责SWA的位置在几年之内,然后转换为前两年运动副主任2022年6月被任命为体育主管。

运动机能学罗宾持有硕士学位乔治亚州南部和号角大学学士学位。Martin-Davis行政方面所扮演的角色已合规教育,NCAA教育,协调所有运输、处理医疗索赔、游戏管理,创建和更新我们的体育网页内部以及致力于简化和更新我们的体育工作人员和学生运动员手册。